Berapa Gaji Guru P3K di Tingkat SD – Menjadi guru P3K di tingkat SD adalah impian banyak tenaga pendidik yang ingin mengabdi kepada bangsa, namun tentu saja pertanyaan yang sering muncul adalah berapa gaji guru P3K di tingkat SD?
Gaji yang diterima oleh guru P3K di tingkat SD memiliki besaran yang menarik, dan penting untuk dipahami oleh calon pelamar sebelum mendaftar.
Baca juga: 15+ Soal TIU PPPK Teknis 2024 Simulasi Ujian Lengkap
Mengetahui dengan jelas berapa gaji guru P3K di tingkat SD juga dapat membantu dalam merencanakan karir jangka panjang di bidang pendidikan.
Selain gaji pokok, ada berbagai tunjangan yang akan diterima, sehingga penting untuk mencari informasi lengkap mengenai berapa gaji guru P3K di tingkat SD agar Anda dapat mempersiapkan diri dengan baik.
Dengan mengetahui gaji yang ditawarkan, Anda dapat membuat keputusan yang lebih bijak mengenai pilihan karir di dunia pendidikan.
Rincian Gaji Guru PPPK SD Berdasarkan Golongan dan Masa Kerja
Gaji guru PPPK di tingkat SD bervariasi tergantung pada golongan yang dimiliki oleh masing-masing guru, yang didasarkan pada masa kerja dan jenjang pendidikan.
Setiap golongan memiliki rentang gaji yang berbeda, mencerminkan tingkat pengalaman dan kualifikasi yang dimiliki. Berikut adalah rinciannya berdasarkan golongan yang dilansir dari data https://jadipppk.id:
Baca juga: 40+ Soal TIU PPPK Teknis 2024 yang Wajib Dikerjakan
- Golongan I: Rp1.938.500 – Rp2.900.000
- Golongan II: Rp2.116.900 – Rp3.071.000
- Golongan III: Rp2.206.500 – Rp3.201.200
- Golongan IV: Rp2.299.800 – Rp3.336.600
- Golongan V: Rp2.511.500 – Rp4.189.900
- Golongan VI: Rp2.742.800 – Rp4.367.100
- Golongan VII: Rp2.858.800 – Rp4.551.800
- Golongan VIII: Rp2.979.000 – Rp4.744.400
- Golongan IX: Rp3.203.600 – Rp5.261.500
- Golongan X: Rp3.339.100 – Rp5.484.000
- Golongan XI: Rp3.480.300 – Rp5.716.000
- Golongan XII: Rp3.627.500 – Rp5.957.800
- Golongan XIII: Rp3.781.000 – Rp6.209.800
- Golongan XIV: Rp3.940.900 – Rp6.472.500
- Golongan XV: Rp4.107.600 – Rp6.746.200
- Golongan XVI: Rp4.281.400 – Rp7.031.600
- Golongan XVII: Rp4.462.500 – Rp7.329.000
Setiap golongan ini mencerminkan tingkat senioritas dan pengalaman seorang guru dalam sistem pendidikan.
Semakin tinggi golongan yang dimiliki, semakin tinggi pula gaji yang diterima, sehingga memberikan penghargaan yang setimpal bagi guru yang telah lama mengabdi.
Tunjangan yang Diterima oleh Guru PPPK SD
Selain gaji pokok yang telah dijelaskan, guru PPPK di tingkat SD juga menerima berbagai tunjangan yang dirancang untuk mendukung kesejahteraan mereka.
Tunjangan ini bervariasi, tergantung pada status keluarga dan tugas yang diemban oleh guru tersebut. Beberapa tunjangan yang diterima oleh guru PPPK SD adalah sebagai berikut:
- Tunjangan Pangan: Diberikan untuk memenuhi kebutuhan pangan sehari-hari, berupa beras atau uang yang setara dengan beras yang ditentukan pemerintah.
- Tunjangan Anak: Untuk setiap anak yang menjadi tanggungan keluarga, biasanya diberikan kepada guru yang memiliki anak di bawah usia tertentu.
- Tunjangan Istri atau Suami: Bagi guru yang sudah menikah, tunjangan ini akan diberikan untuk mendukung kesejahteraan keluarga.
- Tunjangan Hari Raya (THR): Tunjangan ini diberikan menjelang hari raya keagamaan seperti Idul Fitri atau Natal, untuk membantu biaya tambahan selama periode perayaan.
- Tunjangan Sertifikasi: Guru yang memiliki sertifikat pendidik berhak menerima tunjangan sertifikasi yang dapat meningkatkan gaji bulanan mereka.
- Tunjangan Jabatan Fungsional: Tunjangan ini diberikan bagi guru yang menduduki jabatan fungsional tertentu sesuai dengan tugas dan peran mereka di sekolah.
- Tunjangan Khusus: Bagi guru yang bertugas di wilayah Papua, tunjangan ini diberikan untuk mengakomodasi biaya hidup yang lebih tinggi di daerah tersebut.
- Tunjangan 3T (Terdepan, Terluar, dan Tertinggal): Guru yang bertugas di daerah terpencil atau 3T, yaitu daerah yang sulit dijangkau, juga berhak menerima tunjangan khusus untuk mengatasi tantangan yang ada di lokasi tersebut.
Dengan rincian gaji pokok dan tunjangan-tunjangan ini, diharapkan guru PPPK SD dapat lebih fokus dalam melaksanakan tugasnya sebagai pendidik, sekaligus menikmati kesejahteraan yang lebih baik.
Baca juga: Tes PPPK Apa Saja yang Sering Gagal? Jangan Sampai Terjebak!
Informasi ini diharapkan menjadi referensi yang berguna, terutama bagi mereka yang berencana untuk bergabung dengan PPPK dan berkarir di dunia pendidikan.
JadiPPPK Siap Membantu Sampai Lolos!
Untuk mempersiapkan diri menghadapi seleksi PPPK, termasuk guru PPPK SD, platform belajar JadiPPPK bisa menjadi pilihan yang sangat tepat.
JadiPPPK adalah platform pembelajaran yang dirancang khusus untuk membantu calon peserta PPPK mempersiapkan ujian dan tes dengan lebih efisien.
Berikut beberapa alasan mengapa JadiPPPK sangat direkomendasikan:
- Materi Terstruktur dan Lengkap: JadiPPPK menawarkan materi yang komprehensif dan sesuai dengan kurikulum seleksi PPPK, mulai dari soal-soal latihan, pembahasan, hingga tips dan trik untuk menghadapi ujian.
- Simulasi Ujian: Platform ini menyediakan simulasi ujian yang mirip dengan tes PPPK sebenarnya, membantu Anda terbiasa dengan format soal dan manajemen waktu yang baik saat ujian.
- Pembelajaran Interaktif: Melalui berbagai fitur interaktif seperti video penjelasan, quiz, dan forum diskusi, Anda dapat belajar lebih fleksibel dan memahami materi dengan lebih baik.
- Akses Mudah dan Fleksibel: Anda bisa mengakses platform ini kapan saja dan di mana saja, membuatnya sangat fleksibel untuk memaksimalkan waktu belajar Anda.
Dengan berbagai fitur yang ditawarkan, JadiPPPK sangat membantu dalam mempersiapkan ujian PPPK, termasuk untuk posisi guru di tingkat SD.
Jadi, jika Anda serius ingin menjadi bagian dari PPPK, pastikan Anda memanfaatkan platform ini untuk persiapan yang lebih optimal!
Contoh Soal dengan Pembahasan!
Soal 1:
Dina bekerja dengan seorang rekan yang selalu terlambat dalam menyelesaikan tugas. Dina sudah beberapa kali mengingatkan, tetapi rekan kerjanya tidak berubah. Apa yang sebaiknya Dina lakukan?
A. Mengabaikan masalah tersebut karena sudah diingatkan berkali-kali.
B. Mengkritik rekan kerja di depan tim agar malu dan memperbaiki diri.
C. Mendekati rekan kerja secara pribadi untuk mengetahui apakah ada masalah atau kendala yang dihadapinya.
D. Mengambil alih tugas rekan kerja agar tugasnya tetap selesai tepat waktu.
Jawaban yang benar: C. Mendekati rekan kerja secara pribadi untuk mengetahui apakah ada masalah atau kendala yang dihadapinya.
Pembahasan:
Pendekatan secara pribadi akan memberikan kesempatan bagi rekan kerja untuk berbagi kendala yang mungkin dihadapi, dan memungkinkan Dina memberikan bantuan atau solusi secara lebih efektif.
Soal 2:
Saat memimpin rapat, Anda menyadari ada anggota tim yang tidak setuju dengan usulan yang Anda sampaikan. Apa yang sebaiknya Anda lakukan?
A. Menyalahkan anggota tim tersebut di depan semua orang agar mereka tidak merasa benar.
B. Mengabaikan pendapat tersebut dan melanjutkan rapat seperti biasa.
C. Menghargai pendapat mereka, mendengarkan alasan mereka, dan mencoba mencari solusi bersama.
D. Memaksakan usulan Anda agar rapat berjalan lebih cepat.
Jawaban yang benar: C. Menghargai pendapat mereka, mendengarkan alasan mereka, dan mencoba mencari solusi bersama.
Pembahasan:
Mendengarkan pendapat anggota tim dan mencari solusi bersama menunjukkan sikap kepemimpinan yang inklusif dan memungkinkan untuk menghasilkan keputusan yang lebih baik.
Soal 3:
Tim Anda bekerja dengan deadline yang ketat, dan beberapa anggota tim tidak dapat menyelesaikan tugas sesuai jadwal. Apa yang sebaiknya Anda lakukan?
A. Menyalahkan anggota tim dan memberikan mereka tenggat waktu yang lebih pendek.
B. Menyelesaikan semua tugas sendiri agar pekerjaan selesai tepat waktu.
C. Membicarakan masalah dengan anggota tim secara terbuka dan mencari solusi untuk mengatasi keterlambatan.
D. Mengabaikan masalah dan berharap mereka bisa menyelesaikannya dengan sendirinya.
Jawaban yang benar: C. Membicarakan masalah dengan anggota tim secara terbuka dan mencari solusi untuk mengatasi keterlambatan.
Pembahasan:
Berkomunikasi secara terbuka dengan anggota tim dan mencari solusi bersama untuk mengatasi keterlambatan akan menjaga hubungan kerja tetap baik dan meningkatkan kinerja tim.
Soal 4:
Anda diminta untuk mengerjakan tugas yang tidak sesuai dengan keahlian Anda, dan Anda merasa kesulitan. Apa yang sebaiknya Anda lakukan?
A. Menyelesaikan tugas meskipun hasilnya mungkin tidak memuaskan.
B. Mengabaikan tugas dan berharap orang lain menyelesaikannya.
C. Mencari bantuan atau sumber daya yang dapat membantu Anda menyelesaikan tugas tersebut dengan lebih baik.
D. Menunda-nunda pekerjaan dan menunggu instruksi lebih lanjut.
Jawaban yang benar: C. Mencari bantuan atau sumber daya yang dapat membantu Anda menyelesaikan tugas tersebut dengan lebih baik.
Pembahasan:
Mencari bantuan atau memanfaatkan sumber daya yang ada akan memungkinkan Anda menyelesaikan tugas dengan lebih baik, bahkan jika tugas tersebut tidak sesuai dengan keahlian utama Anda.
Soal 5:
Tim Anda sedang mengerjakan proyek penting, tetapi beberapa anggota tim tampak kurang bersemangat dan tidak terlibat secara aktif. Apa yang sebaiknya Anda lakukan sebagai pemimpin?
A. Memaksa mereka untuk bekerja lebih keras agar proyek selesai tepat waktu.
B. Mengabaikan masalah tersebut dan berharap mereka bisa termotivasi dengan sendirinya.
C. Menanyakan kepada tim apakah ada masalah atau hambatan yang mereka hadapi dan menawarkan bantuan atau dukungan.
D. Menyelesaikan sebagian besar pekerjaan sendiri agar tim tidak terbebani.
Jawaban yang benar: C. Menanyakan kepada tim apakah ada masalah atau hambatan yang mereka hadapi dan menawarkan bantuan atau dukungan.
Pembahasan:
Sebagai pemimpin, penting untuk mendengarkan masalah atau hambatan yang dihadapi anggota tim, serta memberikan dukungan yang dibutuhkan untuk meningkatkan semangat dan keterlibatan mereka dalam proyek.
Sumber:
PROGRAM PREMIUM PPPK 2025
“Kami Bantu, Kami Pandu, Kami Bimbing Sampai Amazing!” 🌟
📋 Cara Membeli dengan Mudah
- Unduh Aplikasi JadiPPPK: Temukan aplikasi JadiPPPK di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
- Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiPPPK Anda melalui aplikasi atau situs web.
- Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
- Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “SOALPPPK” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
- Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES115”, masukkan untuk diskon tambahan.
- Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
- Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.