Kapan THR PPPK Cair 2024 dan Berapa Besar THR PPPK?

Kapan THR PPPK Cair 2024 – Bagi para PPPK (Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja), THR PPPK cair 2024 adalah salah satu momen yang paling ditunggu setiap tahunnya. Tidak hanya sebagai tambahan penghasilan, tetapi juga sebagai bentuk apresiasi dari pemerintah.

Baca juga: 40+ Soal TIU PPPK Teknis 2024 yang Wajib Dikerjakan

Pencairan Kapan THR PPPK Cair 2024 menjadi topik yang cukup hangat diperbincangkan, terutama menjelang bulan puasa dan Lebaran.Lalu, kapan THR PPPK cair 2024? Yuk, ini akan menjawab semua pertanyaanmu terkait kapan THR PPPK cair 2024!

Kapan THR PPPK Cair 2024?

Kapan THR PPPK Cair 2024

Pencairan THR ASN dan PPPK 2024 biasanya diumumkan menjelang bulan puasa, dengan pencairan yang dilakukan beberapa hari sebelum Hari Raya Idul Fitri. Berdasarkan kebiasaan di tahun-tahun sebelumnya, THR untuk kedua kelompok pegawai ini umumnya cair pada pekan terakhir bulan Ramadan, sehingga mereka dapat memanfaatkan tunjangan tersebut untuk kebutuhan Lebaran.

Pada tahun 2024, diperkirakan THR ASN dan PPPK akan dicairkan antara minggu kedua hingga ketiga bulan Ramadan. Pencairan yang dilakukan pada waktu tersebut diharapkan bisa memberikan kesempatan bagi para pegawai untuk mempersiapkan segala kebutuhan menjelang Lebaran, seperti kebutuhan keluarga, pakaian baru, atau biaya transportasi pulang kampung.

Baca juga: 20+ Soal TIU PPPK Teknis 2024 Lengkap dengan Kunci Jawaban

Tentunya, meskipun jadwal pencairan biasanya konsisten, ada beberapa faktor yang bisa memengaruhi, seperti regulasi dari pemerintah pusat atau kebijakan masing-masing instansi. Oleh karena itu, para pegawai ASN dan PPPK perlu memantau informasi resmi dari Badan Kepegawaian Negara (BKN) atau instansi masing-masing, untuk mengetahui tanggal pasti pencairan THR.

Kapan THR PPPK Cair 2024? Besaran THR!

Kapan THR PPPK Cair 2024

Besaran THR ASN dan PPPK 2024 umumnya setara dengan gaji pokok bulanan yang ditambah dengan tunjangan tetap yang berlaku untuk masing-masing pegawai. Hal ini berlaku baik bagi pegawai negeri sipil (PNS) maupun PPPK, dengan rincian umum yang mencakup beberapa komponen berikut:

  • Gaji Pokok: Besaran gaji pokok setiap ASN atau PPPK tentu berbeda-beda tergantung pada golongan atau jabatan yang dimiliki. Gaji pokok ini menjadi komponen utama dalam perhitungan THR yang diterima.
  • Tunjangan Kinerja: Dalam beberapa kasus, THR ASN dan PPPK juga dapat mencakup tunjangan kinerja yang disesuaikan dengan kebijakan masing-masing instansi atau daerah. Tunjangan ini merupakan tambahan yang diberikan sebagai bentuk penghargaan atas kinerja pegawai yang sudah menunjukkan dedikasi dalam bekerja.

Selain itu, meskipun secara umum besaran THR mengikuti struktur penghasilan pokok dan tunjangan tetap, besaran THR yang diterima bisa saja bervariasi tergantung pada kebijakan pemerintah pusat dan instansi masing-masing. Beberapa instansi juga memberikan fasilitas tambahan atau bonus lainnya sebagai bagian dari THR, tergantung pada anggaran dan peraturan yang berlaku.

Baca juga: 15+ Soal TIU PPPK Teknis 2024 Simulasi Ujian Lengkap

Dengan pencairan yang diperkirakan akan dilakukan sekitar pertengahan Ramadan, THR untuk ASN dan PPPK 2024 tentu menjadi harapan bagi banyak pegawai untuk memenuhi berbagai kebutuhan selama bulan suci dan Hari Raya Idul Fitri. Hal ini juga diharapkan dapat memberikan semangat lebih dalam bekerja, mengingat pengakuan atas kontribusi mereka sepanjang tahun.

Kapan THR PPPK Cair 2024: Contoh Soal Tes PPPK!

Kapan THR PPPK Cair 2024

Soal 1
Saat Anda bekerja dalam tim dan salah satu anggota tim sering terlambat menyelesaikan tugas, sikap yang paling tepat untuk menyikapi hal tersebut adalah:
A. Mengabaikan masalah tersebut karena itu bukan masalah Anda.
B. Mengkritik anggota tim tersebut di depan semua orang.
C. Berbicara dengan anggota tim tersebut secara pribadi untuk mencari tahu masalah yang dihadapi.
D. Menyelesaikan tugas mereka agar proyek tetap berjalan lancar.

Jawaban yang benar: C. Berbicara dengan anggota tim tersebut secara pribadi untuk mencari tahu masalah yang dihadapi.
Pembahasan:
Berbicara dengan anggota tim secara pribadi dapat membantu memahami alasan keterlambatan dan mencari solusi yang tepat tanpa menambah tekanan atau konflik dalam tim.

Soal 2
Ketika Anda sedang bekerja pada suatu proyek dan tiba-tiba ada permintaan mendesak dari atasan, sikap yang paling tepat adalah:
A. Mengabaikan permintaan atasan dan tetap fokus pada tugas yang sedang dikerjakan.
B. Menyelesaikan tugas pribadi terlebih dahulu, lalu baru menanggapi permintaan atasan.
C. Memberi tahu atasan bahwa Anda sedang sibuk dan akan segera menanggapi setelah selesai dengan tugas yang sedang dikerjakan.
D. Menyelesaikan permintaan atasan terlebih dahulu tanpa mempertimbangkan tugas yang sedang Anda kerjakan.

Jawaban yang benar: C. Memberi tahu atasan bahwa Anda sedang sibuk dan akan segera menanggapi setelah selesai dengan tugas yang sedang dikerjakan.
Pembahasan:
Keterbukaan mengenai pekerjaan yang sedang dilakukan dan memberi tahu atasan tentang prioritas tugas Anda menunjukkan sikap profesional dan menghargai waktu serta kebutuhan atasan.

Soal 3
Ketika ditugaskan untuk memimpin suatu proyek dan anggota tim tidak bekerja sesuai dengan harapan, langkah yang sebaiknya Anda ambil adalah:
A. Menyalahkan anggota tim tersebut di depan umum.
B. Mengabaikan masalah tersebut dan berharap anggota tim akan berubah dengan sendirinya.
C. Memberikan umpan balik konstruktif dan mencari tahu apakah ada masalah atau hambatan yang dihadapi anggota tim.
D. Meminta atasan untuk mengganti anggota tim yang tidak bekerja dengan baik.

Jawaban yang benar: C. Memberikan umpan balik konstruktif dan mencari tahu apakah ada masalah atau hambatan yang dihadapi anggota tim.
Pembahasan:
Memberikan umpan balik yang membangun dan mencari tahu masalah atau hambatan yang dihadapi anggota tim adalah cara yang baik untuk memperbaiki kinerja tim tanpa menciptakan ketegangan.

Soal 4
Saat Anda bekerja dalam kelompok dan seorang anggota tim mengajukan ide yang tidak Anda setujui, apa yang sebaiknya Anda lakukan?
A. Menolak ide tersebut tanpa memberi kesempatan untuk membahasnya lebih lanjut.
B. Menyampaikan pendapat Anda dengan cara yang sopan dan membuka ruang untuk diskusi.
C. Mengabaikan ide tersebut dan melanjutkan dengan ide Anda sendiri.
D. Menyalahkan ide tersebut di depan anggota tim lainnya agar mereka tidak setuju.

Jawaban yang benar: B. Menyampaikan pendapat Anda dengan cara yang sopan dan membuka ruang untuk diskusi.
Pembahasan:
Menyampaikan pendapat dengan cara yang sopan dan membuka ruang untuk diskusi memungkinkan adanya pertukaran ide yang konstruktif dan dapat menghasilkan solusi yang lebih baik.

Soal 5
Jika Anda ditugaskan untuk memberikan presentasi di depan umum dan merasa cemas, langkah pertama yang bisa Anda lakukan untuk mengatasi rasa cemas adalah:
A. Menolak untuk memberikan presentasi dan meminta orang lain yang menggantikannya.
B. Berlatih presentasi terlebih dahulu dan mempersiapkan materi dengan baik.
C. Menghindari presentasi dan meminta atasan untuk membatalkan acara tersebut.
D. Berbicara cepat agar presentasi selesai lebih cepat dan rasa cemas berkurang.

Jawaban yang benar: B. Berlatih presentasi terlebih dahulu dan mempersiapkan materi dengan baik.
Pembahasan:
Berlatih dan mempersiapkan materi presentasi dengan baik adalah langkah pertama untuk mengatasi kecemasan dan meningkatkan kepercayaan diri saat berbicara di depan umum.

Sumber:

  • https://jadipppk.id/thr-asn-pppk-2024-2/
  • https://tirto.id/berapa-besaran-thr-pppk-2024-dan-kapan-pencairannya-gW1p
  • https://www.detik.com/jatim/bisnis/d-7229548/thr-pns-dan-pppk-cair-100-persen-segini-besarannya

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Scroll to Top